興業證券股份有限公司介紹：

上市公司、證券交易、證券、信托、保險、新三板概念

　　興業證券股份有限公司（601377 SH）是中國證監會核準的全國創新類證券公司和A類AA級證券公司，經營范圍包括證券經紀、證券投資咨詢、證券承銷與保薦、證券自營、證券資產管理、代辦非上市股份公司股份轉讓、與證券交易、證券投資活動有關的財務顧問、融資融券、證券投資基金代銷和為期貨公司提供中間介紹業務等。
　　興業證券前身可追溯至1991年設立的興業銀行證券業務部，1994年在證券業務部基礎上改組設立福建興業證券公司，1999年根據國家關于金融業“分業經營和分業管理”的政策要求，改制增資并與興業銀行脫鉤，更名為興業證券股份有限公司。
　　經過20多年堅持不懈的努力，興業證券今天已發展成為擁有22個總部部門、13家分公司、63家證券營業部、5家控股金融子公司的中大型證券公司，基本搭建起涵蓋證券、基金、期貨、直接投資和跨境業務等專業領域的證券金融控股集團。尤其是近年來，興業證券抓住市場機遇，取得優良的經營業績，主要業務和經營指標進入行業20強，部分業務和經營指標進入行業10強，綜合競爭實力、抗風險能力、行業地位和市場影響力進一步提升，公司發展躍上了一個又快又好的新時期。
　　在長期的證券市場運作中，興業證券始終堅持“市場化、規范化、專業化”的經營方針，逐步形成特色鮮明的穩健經營風格。公司堅持證券主業經營，自覺遵守各項法律、法規和行業公約，把合規管理、加強自律、防范風險放在十分突出的位置上，依靠完善的管理體制和風險控制機制防范經營風險，資產質量良好，風險管理和市場應變能力處于證券業先進行列。
　　興業證券注冊地設在福州市，注冊資本52億元，第一大股東為福建省財政廳。公司始終把建立健全法人治理放在首要位置，按照《公司法》和《證券公司治理準則》等法律法規制定公司章程，設立股東大會、董事會和監事會并規范運作，發揮其職能作用，形成與經營層相互促進和相互制約的制衡機制。
　　興業證券十分重視隊伍建設，持續推進隊伍轉型，通過多種方式改善隊伍結構，提升隊伍專業素質，本科以上人員占比達到88％。公司認真履行企業公民對于股東、員工和社會的責任，讓員工享受企業發展的成果，激發員工工作積極性，積極支持社會公益事業，“十一五”公司及職員公益捐贈總額2800萬元，曾被評為中國金融企業慈善榜證券業突出貢獻獎；公司設有興業證券慈善基金會，用于持續開展社會公益事業。
　　興業證券秉承“艱苦創業、勤勉敬業、廉潔自律、勵精圖治”16字興業精神，堅持“專業化、規范化、市場化”的戰略指導思想，堅持“穩健規范、長遠發展”的經營原則，堅持“業務必須增長、管理必須領先”的內在經營要求，堅持“提升員工價值，創造客戶價值”的核心價值觀，率先在證券業內倡導產業升級和推行變革轉型，并取得明顯成效。
　　在我國資本市場持續繁榮發展，證券行業加快產業升級的環境下，興業證券確立以提升專業投資服務為核心內容的轉型戰略，即要把以“交易通道服務”為主的業務模式，提升為以“交易通道服務”為基礎、以“專業投資服務”為核心的業務模式，爭取用10年左右的時間，建立起以客戶價值為導向的投資服務業務模式，使公司綜合實力進入行業10強，利用上市平臺進一步提升綜合實力和競爭地位，基本實現將興業證券打造為一家優質的綜合性金融服務公司的愿景與理想。